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Raison Sociale : Caisse Allocation Familiale Val d'Oise
Secteur et activité de la structure : Autre, Organisme de la Sécurité Sociale
Effectif : 595
Stand :

Intitulé et Métier du poste proposé : Responsable maintenance et sécurité immobilier, Fonctions supports et administratifs,
Nombre de poste(s) à pourvoir : 1

Description du poste :

La Caisse Allocation Familiale du Val d'Oise recherche pour son service immobilier :

un responsable adjoint aux services généraux H/F.

Ce service est composé de 10 collaborateurs et gère :

- l’inventaire, le patrimoine mobilier et immobilier,
- la sûreté et la sécurité des personnes et des biens,
- les activités de logistique,
les achats, en collaboration avec le service budget/ordonnancement.

Le service immobilier a pour finalité de mettre à disposition des utilisateurs les biens et services nécessaires au fonctionnement dans les délais convenus, en optimisant les coûts, la qualité et la charge de travail.

Il doit également maintenir les locaux dans un bon état de fonctionnement, réaliser l’inventaire et enfin mettre en œuvre tous les moyens assurant la sécurité et la sûreté des personnes et des biens.

Rattaché(e) à la responsable du service immobilier, vous aurez à piloter en direct 8 collaborateurs répartis en 3 pôles :

· Administratif et facturation,

· Entretien maintenance et sécurité,

· Marchés publics.

Vous dirigerez votre équipe et prendrez les décisions nécessaires à la réalisation de vos objectifs.

Vous veillerez à la montée en compétences de vos collaborateurs.

Votre expérience en management vous a permis de développer des qualités indispensables telles que le sens du relationnel, l'autonomie et une grande faculté d'adaptation. Vous êtes ouvert (e) d'esprit et réactif (ve), vous savez insuffler une dynamique de groupe et développer un véritable esprit d'équipe.

Des Notions en entretien et maintenance des bâtiments ; en réglementation sécurité incendie ; en réglementation Code du travail, INRS, autorisations administratives, ERP, réglementation sécurité et sûreté, APSAD seraient un plus.

· Autocad ou équivalent (souhaité).

· Permis B.

Le dispositif de sélection se fera à partir :

· d’épreuves écrites.Les candidats qui obtiendront la moyenne seront reçus en entretien.

· d’un diagnostic de Détection du Potentiel Managérial (DPM) dans le cadre du dispositif national SAM (Système d’Accompagnement Managérial).

Type de contrat :
CDI, en temps Complet
Prérequis : Expérience exigée, ,
Contraintes : ,
Compétences et Qualités :
Horaires : 39/semaine
7h50/jour
Indication de salaire : Entre 20 et 35K
Lieu : Cergy-Pontoise,