Détails de l'offre
| Raison Sociale | ASSOCIATION GROUPE ESSEC |
|---|---|
| Votre secteur d'activité | Conseil / Etudes |
| Temps de travail | Complet |
| Autre : | |
| Effectif | 800 |
| Intitulé du poste | Responsable de programmes F/H |
| Catégorie Métier | ADMINISTRATIF, SECRÉTARIAT, RESSOURCES HUMAINES, DROIT |
| Autre : | |
| Nombre de postes de ce type à pourvoir | 1 |
| Description et tâches liées au poste | La Direction des études de l’ESSEC Executive Education, basée à Paris-La Défense, pilote, coordonne et anime un portefeuille d’offres de formation continue pour cadres et dirigeants, regroupant plusieurs gammes de programmes diplômants et certifiants. L’équipe a pour mission générale de garantir l’expérience participant au sein de chacun des programmes dispensés. Missions : Rattaché(e) à la Directrice des Etudes, vous avez pour rôle d’assurer le pilotage de la gamme Programmes « Off-campus ». Cette gamme regroupe les programmes dispensés en ligne en anglais. (Executive Master in Digital Transformation, modules en ligne...) et des programmes délocalisés. Pilotage des programmes de la gamme. Manager une équipe multiculturelle de 4 coordinatrices de programme en charge du déploiement des formations et de l’accompagnement des participants. Piloter la conception des contenus pédagogiques des programmes, en coordination avec les Directeurs académiques. Travailler conjointement avec la Direction Sales and Marketing sur le ciblage des profils des participants recrutés et les actions de promotion. Maintenir et développer les relations avec les prestataires partenaires. Coordonner et participer aux sessions de présentation des programmes et aux jurys d’admission et de fin d’études. Assurer l’analyse de la qualité de chaque programme, sur la base des études et synthèses collectées tout au long de la formation. Elaborer et suivre les budgets de chaque programme en coordination avec le service du contrôle de gestion. Coordination de projets transverses. Contribuer aux projets sur la digitalisation des contenus et le développement de nouveaux programmes online. Participer aux projets du Talent Center (service carrières dédié à la formation continue). Déployer les dispositifs de suivi qualité des programmes en lien avec le Pôle Qualité (Classements internationaux, Accréditations nationales et internationales des formations). Enfin, vous pourrez être amené(e) à participer à certains projets transverses liés à l’activité de la BU Post Expérience en coordination avec d’autres pôles à l’ESSEC Executive Education et à Cergy. Profil : Vous possédez une expérience dans l’enseignement supérieur, de management de programmes et d’équipes. Vous êtes bilingue en anglais (niveau C1/C2 selon le Cadre Européen de Référence). Engagé(e) et réactif(ve), vous avez d’excellentes qualités relationnelles et un réel sens de la diplomatie. Organisé(e) et rigoureux (se), vous faîtes preuve d’une grande autonomie dans votre travail et savez gérer plusieurs dossiers et situations à la fois. Conformément à la politique d'embauche de l'AGE favorisant la diversité, ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap. |
| Type(s) de contrat(s) | CDI |
| Temps de travail hebdomadaire | |
| Prérequis | Expérience exigée Diplôme |
| Quel diplôme ? | |
| Quel permis spécifique ? | |
| Contraintes liées au poste | |
| Poids max de charge à porter | |
| Autres contraintes | |
| Qualités / Compétences recherchées | |
| Horaires | |
| Indication de salaire | Non précisé |
| Autre lieu : | |
| Possibilité de poste en temps partagé avec d'autres entreprises ? | Non |
| Possibilité de contrat d'alternance ? | Non |